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近日，国资委党委召开中央企业人才事情集会，围绕进一步落实中央人才事情集会精神，总结事情、交流经验、安排任务，纵深推进新时代人才强企战略。国资委党委书记、主任郝鹏出席集会并讲话强调，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才事情的重要思想，坚持党对人才事情的全面领导，坚持全方位培养、引进、用好人才，坚持深化革新、立异机制、优化效劳，以科技人才步队建设为重点，突出培养造就高精尖缺人才，系统优化人才生长制度体系、培养体系、承载体系、激励体系、包管体系，连续提升中央企业人才承载力、立异力、竞争力，强化中央企业作为国家战略人才力量、国家战略科技力量的主力军作用，为推动中央企业高质量生长、加速建设世界一流企业、效劳国家高水平科技自立自强提供坚强的人才支撑。国资委党委委员、副主任翁杰明主持集会，党委委员、副主任谭作钧通报中央企业人才事情有关情况。国资委党委委员，中央组织部、人力资源社会包管部、国防科技工业局有关部分卖力同志出席集会。

集会指出，近年来，国资委党委认真贯彻落实党中央、国务院关于新时代人才事情的决策安排，站在贯彻新时代党的组织路线的政治高度，把人才强企作为一项战略性工程来抓，推动国资央企人才事情取得新的重要进展和显著效果。国资央企系统党对人才事情的领导全面增强，党管人才政治优势进一步彰显；人才是第一资源的理念深入人心，人才引领生长的战略职位进一步牢固；人才培养引进有力有效，高条理人才步队进一步壮大；人才生长体制机制革新取得新突破，以人才为本的制度优势进一步增强；人才使用效能连续释放，对国资央企高质量生长和国家科技进步的孝敬进一步提升。

集会强调，做好新时代中央企业人才事情，要始终把习近平总书记关于做好新时代人才事情的重要思想作为基础遵循，全面贯彻党中央、国务院关于新时代人才事情的决策安排，以更大力度更实举措深化新时代人才强企战略，在加速建设世界重要人才中心和立异高地当好先锋队，在深化人才生长体制机制革新中当好排头兵，在加速建设国家战略人才力量中当好主力军。要坚持系统谋划，进一步优化人才结构和人才结构，积极支持、加入国家实验室建设和大科学计划、大科学工程，着力在建设世界重要人才中心和立异高地中继续作为；连续深化革新，对科技领军人才充分授权赋能，切实松绑减负，建立包管科研人员专心科研制度，在科研项目、经费治理等方面加大革新力度，完善以立异价值、能力、孝敬为导向的人才评价，着力优化人才生长体制机制；立足自主培养，注重发明一批科学素养深厚的高条理人才、培养潜力大的优秀主干人才，恒久稳定支持一批在基础研究方面取得突出结果且有明显立异潜力的科技人才，有计划安排青年主干加入重大科研任务，着力打造优秀科技人才步队，统筹推进经营治理人才步队和技术人才步队建设；强化人才引进，着力集聚急需紧缺人才，搜集更多贤才良将共创央企事业；突出用好用活，在科研任务中积极推广实施“揭榜挂帅”“赛马”等机制，让有真才实学的人才有用武之地，细化科技人才岗级职级，完善首席科学家、首席专家、科技带感人等制度，进一步加大中恒久激励力度，增进人才与企业危害共担、利益共享，增强对一线主干人才激励，完善荣誉表扬体系，加大选树和宣传先进典范力度，着力引发人才立异创立活力；增强党的领导，做深做实思想政治事情，落实落细人才效劳包管，配强培优人才事情力量，着力筑牢人才事情组织包管。

会上，航天科技、武器工业集团、中国移动、有研集团等4家中央企业党委（党组）主要卖力同志作了交流谈话，航天科工等12家企业进行了书面交流。

集会以现场和视频相结合的形式召开。国资委总会计师、副秘书长，驻委纪检监察组、各厅局、事业单位卖力同志在主会场，中央企业主要卖力同志、分担卖力同志和有关部分卖力同志在分会场加入集会。